MECU hat auf die bevorstehende Einführung der europäischen CSRD-Richtlinie reagiert und eine Wesentlichkeitsanalyse durchgeführt, um die für das Unternehmen relevanten Nachhaltigkeitsthemen zu identifizieren. Dies zeigt das Engagement von MECU, die Anforderungen der neuen Berichterstattungsstandards zu erfüllen und die eigenen Nachhaltigkeitsziele proaktiv voranzutreiben. 

„Nachhaltigkeit ist für MECU nicht nur ein Schlagwort, sondern integraler Bestandteil unserer Unternehmensstrategie. Mit der Wesentlichkeitsanalyse und der Berichterstattung nach dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex wollen wir nicht nur die gesetzlichen Anforderungen erfüllen, sondern auch zeigen, dass wir als Unternehmen Verantwortung für die Zukunft übernehmen. Wir verstehen dies als einen kontinuierlichen Prozess, von dem sowohl unsere Kunden als auch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren“, sagt Sabine Lindner-Möller, Geschäftsführerin von MECU. 

Für das Berichtsjahr 2022 wurde ein Nachhaltigkeitsbericht nach dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex (DNK) bereits im April 2024 erstellt. Der DNK bietet einen anerkannten Rahmen für eine transparente und vergleichbare Nachhaltigkeitsberichterstattung und unterstreicht die Verantwortung, die MECU gegenüber Umwelt, Gesellschaft und zukünftigen Generationen übernimmt.  

Das interne Nachhaltigkeitsteam arbeitet bereits intensiv an der Erstellung des DNK-Berichts für das Jahr 2023, um auch in Zukunft die Entwicklungen im Bereich Nachhaltigkeit transparent darzustellen und die Unternehmensziele weiterzuverfolgen. 

Exkurs: Was ist die CSR-Richtlinie und wen betrifft sie? 

Die Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) ist eine neue EU-Richtlinie, die Unternehmen dazu verpflichtet, ausführlich über Umwelt-, Sozial- und Governance-Aspekte (ESG) zu berichten. Diese Berichte sollen die Transparenz über nachhaltige Geschäftsprozesse fördern und den Übergang zu einer klimaneutralen und verantwortungsvollen Wirtschaft unterstützen. Die CSR-Richtlinie wird schrittweise eingeführt und gilt für Unternehmen unterschiedlicher Größe in ganz Europa. 

Zeitplan für die Einführung 

• Ab Geschäftsjahr 2024: Große Unternehmen, die bereits unter die NFRD fallen (über 500 Mitarbeiter) 

• Ab Geschäftsjahr 2025: Weitere große Unternehmen, die zwei der drei folgenden Kriterien erfüllen: 

• Mehr als 250 Mitarbeiter 

• Mindestens 50 Millionen € Umsatz 

• Mindestens 25 Millionen € Bilanzsumme 

• Ab Geschäftsjahr 2026: Börsennotierte kleine und mittlere Unternehmen (KMU) 

• Ab Geschäftsjahr 2028: Nicht-EU-Unternehmen mit erheblicher Tätigkeit in der EU (über 150 Millionen € Umsatz in der EU) 

Anhang

MECU freut sich, bekannt zu geben, dass unsere Auszubildende Vivien Siewert am 7. Oktober 2024 in der Düsseldorfer Tonhalle als eine der Jahrgangsbesten der IHK Düsseldorf ausgezeichnet wurde. Diese besondere Anerkennung unterstreicht nicht nur die herausragenden Leistungen von Frau Siewert während ihrer Ausbildung, sondern auch das kontinuierliche Engagement von MECU für eine qualitativ hochwertige Berufsausbildung.

„Wir sind sehr stolz auf Frau Siewert und ihre bemerkenswerte Leistung“, sagt Sabine Lindner-Möller, Geschäftsführerin von MECU. „Ihre Auszeichnung als eine der besten Absolventinnen der IHK Düsseldorf bestätigt die hohe Qualität unserer Ausbildung und die Bedeutung der dualen Ausbildung in der Metallbranche“.

Nach ihrem erfolgreichen Abschluss hat Vivien Siewert ein Studium der Wirtschaftspsychologie begonnen und bleibt MECU als Werkstudentin im Bereich Personalmarketing erhalten. „Wir freuen uns sehr, dass Frau Siewert uns weiterhin als wertvolle Teamkollegin unterstützt und ihre Expertise in den Bereichen Ausbildung und Personal einbringt“, betont Lindner-Möller. „Das zeigt einmal mehr, wie erfolgreich die duale Ausbildung Talente entwickelt, die uns langfristig bereichern.“

Insgesamt wurden bei der IHK-Bestenehrung 2024 rund 170 Absolventinnen und Absolventen für ihre herausragenden Leistungen geehrt.

Um dem Fachkräftemangel aktiv entgegenzuwirken, beteiligt sich MECU an einem einzigartigen Projekt im neuen Escape-Center Wuppertal, das im Mai 2024 feierlich eröffnet wurde. Gemeinsam mit anderen namhaften Unternehmen aus der Region hat MECU einen eigenen Escape Room konzipiert, der ab Ende Oktober 2024 zur Verfügung stehen wird.

Das Escape-Center Wuppertal in der Hamburger Straße 9 in Utopiastadt beherbergt insgesamt sechs thematisch gestaltete Escape-Rooms. Diese wurden in enger Zusammenarbeit mit Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen entwickelt, um Schülern aus der Region spannende Einblicke in verschiedene Berufsfelder zu ermöglichen.

Ein gemeinsames Projekt für die Zukunft der Region

Das Projekt ist ein eindrucksvolles Beispiel dafür, wie Unternehmen aus der Region gemeinsam neue und innovative Wege gehen, um qualifizierten Nachwuchs zu gewinnen. Durch den Einsatz von Gamification-Elementen in den Escape Rooms soll das Interesse der Jugendlichen für die jeweiligen Unternehmen geweckt werden. Die Teilnehmenden tauchen in die vielfältigen Berufswelten ein und erleben hautnah, was es bedeutet, in einem dieser Unternehmen zu arbeiten.

Der MECU-Escape-Room ermöglicht es den Schülerinnen und Schülern, das Unternehmen auf spielerische Weise kennenzulernen. Wer sich für ein Praktikum oder eine Ausbildung bei MECU interessiert, kann sich direkt vor Ort mit einem kurzen Steckbrief bewerben. Diese unkomplizierte Bewerbungsmöglichkeit soll die Hemmschwelle senken und potenzielle Auszubildende ermutigen, den ersten Schritt zu wagen.

Zusammenarbeit für nachhaltigen Erfolg

Für MECU ist die Teilnahme an diesem Projekt nicht nur eine Chance zur Nachwuchsgewinnung, sondern auch ein klares Bekenntnis zu regionaler Kooperation und Innovation. Mit der gemeinsamen Gestaltung des Escape Centers setzen die beteiligten Unternehmen ein starkes Zeichen für die Zukunftsfähigkeit der Region.

Innovativer Ansatz zur Berufsorientierung

Das Escape-Center Wuppertal steht tagsüber Schulklassen zur Berufsorientierung zur Verfügung, abends können die Räume auch privat gebucht werden. Mit diesem einzigartigen Konzept wird die Berufswahl für die Jugendlichen zu einem unvergesslichen Erlebnis, das ihnen einen praxisnahen und unterhaltsamen Einblick in ihre berufliche Zukunft bietet.

Der MECU Escape Room ist ab Ende Oktober 2024 für Schulklassen aus der Region buchbar. Weitere Informationen und Buchungsmöglichkeiten unter https://escape-center.plus/schulen/.